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2019年安陽市北關區事業單位招聘考試公告(177人)

發布時間:2019-09-23 14:56:35 來源:事業單位招聘網

  事業單位招聘考試網2019年09月23日訊:為加強我區人才隊伍建設,提高干部隊伍整體素質,根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部2005年第6號令)、《事業單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令第652號)、《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)、《中共河南省委組織部河南省人力資源和社會保障廳關于進一步加強和改進事業單位公開招聘工作的意見》(豫人社事業〔2016〕4號)等有關政策文件規定,經區委、區政府研究,決定面向社會公開招聘事業單位工作人員177名。為做好招聘工作,特制定工作方案如下:

  一、指導思想和原則

  堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,以德才兼備為用人標準,通過公開報名、筆試、面試、體檢和考察等程序,擇優聘用。

  二、招聘范圍、對象和條件

  (一)招聘范圍和對象

  具體招聘單位、崗位、專業、人數和資格條件詳見附件《北關區2019年公開招聘事業單位工作人員崗位表》。

  (二)應聘條件

  應聘人員必須具備下列條件:

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.遵守憲法和法律;

  3.具有良好的品行;

  4.符合報考年齡條件:26周歲以下是指1993年9月1日及

  以后出生;30周歲以下是指1989年9月1日及以后出生。

  5.崗位所需的專業或技能條件;

  6.適應崗位要求的身體條件;

  7.崗位所需要的其他條件。

  有下列情形之一者不得報名應聘:

  1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

  2.尚在黨紀、政務處分影響期內或正在接受紀檢監察部門調查、審查的人員;

  3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員5年內不得參加本區內各級事業單位公開招聘;

  4.現役軍人、普通高等院校在校生;

  5.國家和省、市另有規定不得應聘到事業單位的人員。

  三、招聘程序

  (一)發布招聘公告

  2019年9月23日在北關區人民政府網(http://www.aybgzs.gov.cn)上發布招聘公告。

  (二)報名時間、方式和程序

  1.報名時間:2019年10月9日8:00至10月11日18:00(逾期不再受理)

  2.報名方式:本次招聘采用網上報名方式進行。應聘人員請登錄北關區人民政府網(http://www.aybgzs.gov.cn),進入網上報名系統,按要求如實填寫、提交個人報名信息并按網上報名系統要求上傳本人電子照片(近期彩色白底免冠正面照片,jpg格式,高度105至160像素內,寬度75至120像素內,大小20KB以下,必須反映本人特征,否則無法通過審查)。

  報考申請被接受后,將向應聘者反饋一個報名序號。報名序號是應聘者查詢報考資格審查結果、網上繳費、下載打印準考證和成績查詢等事項的重要依據,應聘者務必牢記。

  3.資格初審:招聘單位根據招聘資格條件對應聘人員填報的信息進行資格初審。報名資料不全或電子照片不符合要求的,應聘人員應及時補充或更換,并按要求再次提交審查。報考資格一經初審通過,不能更改報考崗位。

  4.網上繳費:經資格初審合格的應聘人員,須按網上提示的繳費辦法,繳納報名考務費30元/科(共60元)。繳費截止時間為2019年10月12日18:00時,逾期不辦理繳費手續的視為自動放棄。

  繳費成功后,下載打印《北關區2019年公開招聘事業單位

  工作人員報名登記表》(以備面試前現場資格確認時使用)。

  報名結束后,通過資格審查的人數與招聘崗位的比例不足3:1,按比例相應核減該崗位招聘人數,直至取消該崗位招聘。如有崗位招聘核減或取消情況,將在原報名網站公布。取消崗位招聘的應聘人員,可在2019年10月13日上午12:00前改報其他符合條件的崗位。取消崗位招聘的未改報其他崗位,退還報名考務費。

  5.打印準考證:通過資格初審并按規定繳納費用的應聘人員,登錄報名網站自行下載打印筆試準考證(A4紙),準考證打印時間為2019年10月21日上午8:00至10月22日下午18:00。打印時使用激光打印機或噴墨打印機,嚴禁使用針式打印機。準考證上必須打印出(報名系統自動生成的)照片,自貼照片無效,準考證無需蓋章。逾期未打印者,視為自動放棄。應聘者按照準考證上指定的時間、地點參加考試。準考證為考生筆試、資格復審、面試、體檢、聘用等重要憑證,請妥善保管。

  (三)報名要求

  應聘人員所學專業應與招聘專業相同(專業不限除外),每人限報一個崗位。報名和考試時使用的身份證要一致。

  招聘崗位另有要求的按照有關要求執行。

  資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。應聘人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。一經發現與招聘要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,取消其應聘、聘用資格。已經繳納的考務費不予退回,由此產生的一切后果由個人承擔。

  (四)考試

  考試分為筆試和面試。

  1.筆試

  (1)筆試時間、地點詳見準考證。筆試時需攜帶本人有效身份證、準考證,兩證缺一不可。

  (2)筆試內容

  筆試科目為《公共基礎知識》和《職業能力測試》兩科,各科卷面滿分均為100分。

  【筆試資料】2019年事業單位考試筆試復習資料[公共基礎知識]

  【筆試資料】2019年事業單位考試筆試復習資料[職業能力測驗]

  (3)筆試成績

  筆試成績=公共基礎知識成績×50%+職業能力測試成績×50%。成績按照四舍五入的辦法計算并保留到小數點后兩位。

  (4)筆試成績在北關區人民政府網(http://www.aybgzs.gov.cn)上公布。

  2.面試

  根據應聘同一崗位人員的筆試成績由高分到低分確定面試人選,面試人選與招聘崗位的比例為3:1,確定進入面試人員。同一崗位比例內末位應聘人員出現筆試成績并列時,同時確定為進入面試人選。面試采用結構化面試的方式進行,面試滿分為100分。筆試缺考、作弊或筆試成績為0分的,不得進入面試。

  【面試資料】2019年事業單位考試面試復習資料

  博士研究生參加此次公開招聘,可以直接進入考核,考核方式另行通知。博士研究生一經錄取,不占用本次崗位編制,另行申請編制。

  面試前,將進行現場資格確認。具體時間、地點在北關區人民政府網(http://www.aybgzs.gov.cn)上公布。

  現場資格確認時應聘人員須提供的材料:《北關區2019年

  公開招聘事業單位工作人員報名登記表》一式兩份,本人有效身份證、筆試準考證、畢業證、學位證原件。以上所有材料均須提供A4紙復印件一份。

  在職人員另須提供所在單位同意應聘證明或辭職手續(“同意應聘證明”需所在單位主要領導簽字,并加蓋單位公章)。

  崗位要求中共黨員身份的另須提交黨員登記表(并加蓋黨委或黨支部章)或組織關系所在黨支部出具的證明。

  退役大學生士兵報考定向招聘崗位的另須提交入伍通知書、退伍證原件及復印件一份。

  河南省實施基層服務項目人員在北關區服務且合同期滿、考核合格的報考定向招聘崗位的另須提交基層服務證書或工作合格證書原件及復印件一份。

  留學回國人員另須提交我國駐外使(領)館教育(文化)處(組)出具的留學回國人員證明、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件及復印件一份。

  證明和證件材料不全、不真實或與應聘崗位條件不相符的,取消面試資格,取消面試資格后面試人數與擬招聘崗位人數不足3:1比例的,按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補。

  資格審查合格進入面試人員名單在北關區人民政府網(http://www.aybgzs.gov.cn)上公布。面試時間、地點詳見《面試通知書》,領取《面試通知書》時需攜帶本人有效身份證、筆試準考證。逾期未領取《面試通知書》視為自動放棄,因此而產生的缺額按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補,遞補后仍達不到3:1比例的,在確保競爭的前提下,報請同級事業單位人事綜合管理部門同意,可適當降低開考比例。形不成競爭的取消該崗位招聘。

  面試人數多需要分設考場的,采取二次平均法對有關面試原始成績進行平衡。采取二次平均法的,面試結束后當場公布面試原始成績,待進行平衡后再公布面試成績。

  面試時,如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的,則該崗位面試人員面試成績不得低于合格分數線。面試合格分數線為60分,面試成績低于60分者不予聘用。

  面試成績在北關區人民政府網(http://www.aybgzs.gov.cn)上公布。

  3.考試總成績的計算辦法

  考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

  考試總成績按照四舍五入的辦法計算并保留到小數點后兩位。

  (五)體檢與考察

  根據招聘方案規定的擬聘人數和考生總成績,按每個招聘崗位人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。考試總成績相同,按面試成績由高分到低分確定體檢人員。

  體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》(試行)(國人部發〔2005〕1號)、《關于修訂﹤公務員錄用體檢通用標準(試行)﹥及﹤公務員錄用體檢操作手冊(試行)﹥的通知》(人社部發〔2010〕19號)的規定執行。法律、法規和行業主管部門有統一規定的,從其規定。

  體檢由招聘工作領導小組統一組織,體檢費由應聘人員個人負擔。體檢不合格者,取消資格。

  體檢人員放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的,在同崗位應聘人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。考試總成績相同,按面試成績由高分到低分確定遞補人選,對體檢合格人員進行考察。考察按照有關規定,由招聘單位主管部門具體組織實施。

  考察階段因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補,因自愿放棄出現招聘崗位缺額的依次等額遞補。

  (六)公示

  按照考試、體檢與考察結果確定擬聘用人員,并在北關區人民政府網(http://www.aybgzs.gov.cn)公示,接受考生和社會各界監督,公示時間為7個工作日。

  (七)聘用

  公示結束后,對經公示無異議的擬聘用人員,按程序辦理聘用手續。新聘用人員實行聘用合同制管理,試用期為一年,試用期包括在聘用合同期限內。試用期期間的工資福利待遇按國家有關規定執行。試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的取消聘用資格。擬聘人員與用人單位簽訂《聘用合同》,最低服務期5年,參加崗前培訓。

  四、紀律與監督

  招聘工作主動接受紀檢監察部門的監督。對弄虛作假,在招聘過程中作弊的應聘人員一經查實,將取消其聘用資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節輕重,給予相應處理。

  特別提示:

  應聘人員在招聘期間要保持通訊暢通,應及時了解北關區人民政府網(http://www.aybgzs.gov.cn)發布的最新情況,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任由應聘人員本人承擔。考生應提前準備好需要提交的相關材料和證明。

  本次招聘不指定考試輔導用書,不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或出版物、上網卡等,均與招聘主管部門無關。敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。

  本方案由北關區2019年公開招聘事業單位工作人員領導小組負責解釋,未盡事宜由領導小組研究決定。

  咨詢電話:0372-3363765(工作時間)

  0372-2263766(工作時間)

  監督電話:0372-2093089(工作時間)

  點擊下載>>>

  北關區公開招聘事業單位工作人員崗位表.xls

  北關區委組織部北關區人力資源和社會保障局

  2019年9月23日

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