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2017年湖北省仙桃市面向社會幼師招聘公告

發布時間:2017-05-11 08:51:42 來源:事業單位招聘網

  事業單位招聘考試網2017年5月11日訊:按照事業單位公開招聘文件精神,結合教育事業發展需要,仙桃市教育局面向社會公開招聘幼兒園教師。現就有關事項公告如下:

  一、招聘計劃

  鎮直屬中心幼兒園教師15名。

  二、招聘條件

  (一)基本條件

  1、具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正;

  2、具備崗位所需專業知識和業務能力,適應崗位要求的身體條件;

  3、年齡35周歲及以下(1982年8月31日以后出生);

  4、全日制大學專科或以上學歷,學前教育類專業。具有畢業證、教師資格證、普通話等級證,且取得時間為2017年8月31日前。

  5、具備崗位所需的其它條件。

  (二)有下列情況之一的,不得報名參加招聘:

  1、曾受過刑事處罰的人員;

  2、涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

  3、在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;

  4、法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其它情形。

  三、招聘辦法

  1、發布公告。仙桃市人力資源和社會保障網(http://www.xt12333.com)、仙桃教育信息網、有關高校網站發布招聘公告。

  2、報名及資格審查。

  (1)現場報名。時間為5月9日至 5月19日。應聘者直接到仙桃市教育局人事科報名并進行資格審查。現場報名時需提供本人身份證、畢業證、教師資格證、普通話等級證書原件及復印件各一份,近期登記照片二張,填寫《2017年仙桃市公開招聘教師報名表》,簽訂《誠信承諾書》。

  (2)網絡報名。不能到現場報名的人員,可以填寫《2017年仙桃市公開招聘教師報名表》,上傳到rsk3319981@163.com。同時將本人身份證、畢業證、教師資格證、普通話等級證書復印件(面試時提供原件審查)各一份,近期登記照片二張,《2017年仙桃市公開招聘教師報名表》,《誠信承諾書》一并郵寄至仙桃市教育局人事科接受資格審核,接收材料截止日期為5月19日。

  四、考試及相關要求

  (一)關于筆試開考

  為保證考試達到競爭擇優之目的,招聘計劃數與報名人數應形成1:3的競爭比例進行筆試開考。報名資格審查結束后,如果未達到競爭比例,由仙桃市人社局、教育局共同商議,在形成競爭的前提下開考。如未形成競爭比例,相應核減招聘計劃。

  (二)綜合成績計算:考試綜合成績按100分計算,筆試、面試成績分別按筆試40%和面試60%計入總成績。

  即:綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

  五、筆試

  (一)筆試時間及地點

  1、筆試時間:

  2017年6月3日上午9:00—11:00。

  2、考試地點詳見筆試準考證。筆試準考證由市教育局5月25日前統一發放。

  (二)筆試內容及形式

  1、筆試內容為學前教育專業基本知識。筆試考試采用閉卷方式進行。

  2、本次考試不指定考試輔導用書,也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

  (三)筆試成績查詢

  筆試按百分制計算。筆試結束后,考生可通過仙桃市人力資源和社會保障網、仙桃市教育信息網查詢個人的筆試成績。

  六、面試前資格復審

  面試前由市教育局開展現場資格復審工作,具體負責面試入圍考生的資格復審。

  (一)確定面試入圍考生

  根據筆試合格成績從高分到低分,按崗位招聘人數與考生人數1:3比例確定進入面試資格復審人員,因種種因素面試入圍考生達不到1:3比例的崗位,可按實際人數進入面試。資格復審合格者進入面試,資格不合格或棄權者可按成績從高到低經資格確認后依次遞補。

  (二)資格復審時間及地點

  1、面試前的資格復審采取現場審核的方式進行。不按指定的時間和地點參加資格復審或資格復審不合格的,取消面試資格。

  2、面試人員有棄權者需本人確認并出具聲明備查。考生在外地提供書面申請有困難的,可以通過短信、傳真或掃描電子檔發送至組織機構聯系人,經確認后并報市人社局備案,方可按招聘崗位筆試成績依次遞補。

  (三)資格復審資料

  1、考生應提供本人的筆試準考證、第二代身份證、學生證、畢業證或畢業生推薦表、高校學工處(教務處)出具的為應屆畢業生身份且能按時畢業的相關證明材料、與網上報名相同的照片2張以及招聘崗位所要求的資格證書等資料。暫未領取《教師資格證》的人員,可提供教師資格考試筆試及面試合格證。

  2、招聘崗位報考資格條件所要求的其它相關材料。

  (四)面試人員公示

  資格復審后,仙桃市人力資源和社會保障網、仙桃市教育信息網公示參加面試的人員名單。

  七、面試

  面試由市人社部門和市教育局共同組織。

  面試重在測試教育教學能力,考察考生的專業素質和課堂教育能力,突出行業和崗位的適應性,采取講課(或說課)方式進行。

  (一)發布面試通知

  面試通知在仙桃市人力資源和社會保障網、仙桃市教育信息網上進行發布。面試通知發布后,入圍考生棄權的不再遞補。對崗位招聘人數與面試考生為1:1的崗位,須達到面試考場平均分,達不到面試考場平均分數線的考生,不能進入考察、體檢環節,相應招聘崗位計劃取消。

  (二)面試時間和地點

  面試時間和地點詳見面試通知。

  八、發布考生總成績

  面試結束后的一個星期內在仙桃市人力資源和社會保障網、仙桃市教育信息網發布考生總成績。

  九、考察和體檢

  按考生筆試和面試總成績,根據招聘崗位從高分到低分按招聘崗位數1:1的比例確定進入考察、體檢人選。同一崗位出現考生總成績并列情況的,按面試成績從高分到低分排序確定進入考察體檢人選;面試和筆試成績均相同的,采取面試加試的方式確定進入考察體檢人選。

  (一)考察

  1、考察工作由市教育局負責。

  2、考察工作按照德才兼備、以德為先的用人標準,重點考察應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,考察中還要對應聘者的報考資格進行復審。考察中,若發現有影響聘用并查證屬實的情形的,取消聘用資格。

  3、因考生放棄考察或考察不合格不予聘用的,可遞補考生進行考察。遞補人員只能在參加了面試的人員中產生。

  (二)體檢

  1、體檢工作由市教育局負責。

  2、體檢工作在市級以上醫院進行。體檢內容參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢費用根據檢查項目確定,由參加體檢的應聘人員負擔。

  3、因放棄體檢或體檢不合格出現的缺額,確因工作需要的,根據考生成績,由主管部門提出是否遞補的意見,報經市人社局核準,按招聘崗位總成績依次遞補,遞補人員只能在參加了面試的人員中產生。

  十、公示

  主管部門根據考生綜合成績、考察、體檢情況集體研究確定擬聘人選,并將考察體檢結果情況備案報告、擬聘用人員花名冊、參加面試人員總成績排名、考察報告、體檢表及體檢結論等相關材料報市人社局審核備案。

  仙桃市人力資源和社會保障網、仙桃市教育信息網對擬聘用人員進行公示,公示期7個工作日。

  十一、辦理手續

  擬聘用人員經公示無異議者,按照事業單位管理相關規定辦理人事手續,簽訂《事業單位聘用合同》,實行崗位管理。被聘用人員無正當理由逾期(自接到聘用單位通知20日內)不報到的,取消聘用資格。

  十二、其他事項

  本公告由市人社局負責解釋。公告中的報考資格條件由市教育局依照有關規定設置并負責解釋,市人社局咨詢電話:0728-3323315。

  市教育局咨詢電話:0728-3319981(人事科)。

  附件:

  1、2017年仙桃市公開招聘教師報名表.docx

文件類型: .docx 076d29aa46c93543eae696429e99237c.docx (16.96 KB)

  2、誠信承諾書.docx

文件類型: .docx 63cc1182cccd688c24977c5d0306bd6b.docx (14.17 KB)

  仙桃市人力資源和社會保障局

  仙桃市教育局

  2017年5月9日

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